Processus de candidature

Plus de 120 ans d'existence et plus de 600 membres d'équipage

65+

Pays

27.000+

Des clients satisfaits

600+

Membres de l'équipage

20+

Certificats

8

Sites

120 ans

Exister

Étape 1

Candidature avec ton dossier

La première étape du processus de candidature est l'envoi de ton dossier. Ceux-ci comprennent généralement la lettre de motivation que tu nous adresses, ton CV ainsi que les diplômes et certificats pertinents pour le poste proposé.

Étape 2

Contact par le service du personnel & première rencontre

Une fois ta candidature examinée, tu seras contacté par le service des ressources humaines. Ensemble, nous conviendrons d'un rendez-vous pour un entretien téléphonique afin de faire connaissance. Lors de ce bref entretien, nous échangeons les premières informations sur le poste ainsi que sur ton profil. Tu as également la possibilité de poser tes premières questions sur l'entreprise et le poste, auxquelles nous répondrons volontiers.

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Étape 3

Invitation à la réunion de présentation
conversation

Si la première rencontre est positive, tu seras invité à un entretien d'embauche. Lors de cet entretien, tes qualifications professionnelles et ton expérience seront discutées en détail.

Tes interlocuteurs

Cornelia Frohwerk
 
Responsable des ressources humaines / Human Resources Officer
Nicolas Mundt
 
Responsable des ressources humaines / Human Resources Officer
Laura von Trzebiatowski
 
Administrateur du personnel / Administrateur des ressources humaines
Sarah Tödt
 
Administrateur du personnel / Administrateur des ressources humaines

Étape 4

Réponse et offre de contrat

Une fois les entretiens terminés, nous prenons une décision. Si tu es convaincu et que tu as également choisi Hela, tu recevras une réponse avec une proposition de contrat. Tous les détails importants et les questions qui restent en suspens y sont clarifiés.

Étape 5

Signature du contrat de travail

Lorsque tous les détails ont été réglés et que les deux parties sont satisfaites, on passe à la signature du contrat de travail. Cette étape formelle scelle ton engagement dans l'entreprise. Tu reçois ton exemplaire du contrat et ton processus de candidature est ainsi terminé.

Contacte-nous !

Nous sommes là pour toi - contacte-nous ! Tu as des questions sur nos offres d'emploi, notre processus de candidature ou nos avantages ? Nous nous réjouissons de recevoir ton message et nous nous ferons un plaisir de t'aider !